Managen is meestal niet handig

Ben Steenstra
25 Mar 2019 | lees in 4 min

In 1909 publiceerde de toenmalige mijnbouwingenieur Frederick Winslow Taylor “De Principes van Wetenschappelijk Management”. Hij wilde de efficiëntie binnen zijn mijn vergroten en zag dat er weinig samenwerking was tussen de verschillende mijn medewerkers. Door werkzaamheden te vereenvoudigen en werkzaamheden te optimaliseren zou de productie zonder extra kosten verhoogd worden.

![managent is meestal niet handig](/storage/blog/1/2019/03/16/Management alternatieven.jpg)

Zijn publicatie was het startsein om management serieus te nemen en meerendeel van de [managementtheorieën](](https://www.calltheone.com/nl/consultancy/management-modellen) zijn - helaas - nog steeds gebaseerd op het Taylorisme.

Het ontstaan van Management

Er lagen een aantal factoren ten grondslag een zijn theorie die we moeten meenemen om te onderzoeken of management nog steeds gewenst is.

  1. Taylor had te maken met ongeschoolde en on-gemotiveerde medewerkers die werkte omdat het moest en niet omdat ze wilde.
  2. Taylor kwam uit het tijdperk van de 2de industriële revolutie waar alles letterlijk en figuurlijk draaide om mechanica. Een mens was een resource. Een vervangbaar radertje in het geheel.
  3. Taylor werd niet gehinderd door enige kennis van de menselijke natuur. Zijn opleidingsniveau als ingenieur is gelijk te stellen aan een huidige 15 jarige schoolverlater.

Toen Taylor de mijn inliep zag hij een zooitje ongeregeld waar iedereen maar wat deed. Alsof alle radertjes in de klok (de resources) hun eigen tempo en richting draaide maar wel verwachten dat de klok blijft lopen.

Management komt van het Franse woord ‘Manage’

Taylor haalde zijn inspiratie voor het woord management vanuit het woord ‘Manage’. Dit betekend letterlijk: “aan de hand nemen” en “controle”. Paarden worden binnen een manege tam gemaakt door ze aan een touw vast te binden en net zo lang rondjes te laten lopen tot ze al hun eigen wil en motivatie verloren zijn en precies doen wat jij wilt! De ideale oplossing voor de mijnwerker en mijnbouwindustrie volgens Taylor.

Als je een medewerker niet precies vertelt wat hij of zij moet doen dan wordt het een puinhoop.

Nog steeds zijn er mensen die geloven dat medewerkers van nature niet gemotiveerd zijn. Inmiddels zijn we meer dan 100 jaar verder en ook al wijzen honderden studies iets anders uit, blijven ze bij hun geleerde lessen over management. Dit zijn vaak ook de mensen die klagen dat medewerkers te weinig initiatief nemen. Ze binden de resource vast met een touw, laten ze rondjes lopen tot alle eigen wil en motivatie verloren is en klagen dan over het initiatief van een medewerker?

Inmiddels weten we beter hoe we mensen kunnen motiveren

In 2010 kwam Daniel Pink met het boek Drive. Hij legt aan de hand van vele onderzoeken haarfijn uit dat medewerkers wel degelijk zelf gemotiveerd zijn, maar dat daar een organisatorische verandering aan vooraf moet gaan binnen menig onderneming. De meeste onderneming zijn ingericht op management en welke managementstijl je ook kiest, management gaat over controle hebben. Daniel pink gooit het daarom over de motivatie boeg. Zijn principe is simpel en bestaat uit drie pijlers.

Motivatie om iets te doen komt volgens de onderzoeken van Pink voort uit:

  • Autonomie : De intrinsieke behoefte om iets zelfstandig te doen
  • Meesterschap : De intrinsieke behoefte om ergens goed in te worden en iets goed te doen
  • Purpose : De intrinsieke behoefte om iets te doen hebben dat werkelijk bijdraagt aan iets groters

Als die drie behoeften worden vervuld zijn medewerkers zelfmotiverend en zullen ze het maximale uit zichzelf halen. Zonder enige vorm van management.

Kan een onderneming volledig zonder management?

De tegenstanders van management geloven dat er een alternatief is voor management die de maximale potentie van medewerkers benut. Dit alternatief bestaat uit drie onderdelen te weten:

  1. Autonomie, meesterschap en purpose
  2. Een set van minimale spelregels
  3. Gekozen leiderschap en democratische besluitvorming

In het boek “Ik Ben Niet Alleen Op De Wereld” van Wassili Zafiris en mij wordt hier dieper op ingegaan aan de hand van mijn reclamebureau die ik transformeerde tot een onderneming zonder management.

Kan elke onderneming zonder management?

Als piloten, astronauten, ziekenhuizen en kerncentrale medewerkers zonder strikte management principes van Taylor zouden gaan werken, geloven zelfs de fervente tegenhangers van Management dat velen van ons niet lang meer te leven hebben. Voor organisaties waar ze met 1 druk op de knop een heel land kunnen beschadigen is management voor zover we nu weten misschien wel de beste manier om catastrofes te voorkomen. Voor alle ondernemingen die hun bestaansrecht ontlenen aan creativiteit, innovatie en service is management misschien wel wat ze tegenhoudt om succesvol te worden.

Hoe zit het dan met succesvolle ondernemingen waar management de standaard is?

Het is bewezen dat je heel veel geld kunt verdienen met organisaties die management als fundament hebben. En als dat lukt en geld verdienen is net als bij Taylor je enige doel, dan is het zeker een poging waard om dit te blijven doen of gaan proberen.

Als tevredenheid van medewerkers, sociale impact, bestaansrecht op langere termijn en de maximale potentie van je medewerkers benutten ook op de agenda staan, dan is het te overwegen om alternatieven te onderzoeken voor elke vorm van management.

Artikelwaardering: 4.5 (16 reviews)
Gerelateerde artikelen
De Motivatie-hygiëne theorie van Frederick Herzberg is een motivatietheorie uit 1959.
30 Dec 2012
lees in 2 min
Is leiderschap wel nodig?
26 Mar 2019
lees in 3 min
Effectief brainstormen - Als het gaat om creatieve brainstorms of meetings voor de strategiebepaling, kan het voorkomen dat de CEO of degene die het hardst op tafel slaat, bepaalt wat er gaat gebeuren.
25 Mar 2019
lees in 4 min
Ben Tiggelaar (1969) is een Nederlandse management goeroe.
30 Dec 2012
lees in 2 min
Motivatie en Leiderschap goeroes vind je hier.
23 Dec 2012
lees in 1 min
Populaire artikelen
1
25 Mar 2019
lees in 4 min
2
25 Mar 2019
lees in 5 min
3
25 Mar 2019
lees in 6 min
4
25 Mar 2019
lees in 6 min
5
27 Mar 2019
lees in 3 min
6
25 Mar 2019
lees in 5 min
7
25 Mar 2019
lees in 4 min
8
25 Mar 2019
lees in 4 min
9
25 Mar 2019
lees in 3 min
10
25 Mar 2019
lees in 4 min

Direct contact met professionals die alternatieven voor management kennen

Bedrijfscoaching

gecertificeerd TheONE expert logo
leadershipteam buildingmeaningful profitmissievisiemissionvisionstrategystrategienew businessentrepreneurshipcommunicationleiderschapondernemerschappublic relation
Ben is nu beschikbaar
meaningful profitmediaconceptsjournalismsocial impactpublishingcontent strategyconcept developmenttraveljournalisminspirational talkspublishingboeken schrijvenboeken uitgevencommunicatie
Aranka is nu beschikbaar
gecertificeerd Wassili expert logo
leadershipteam buildingteam coachingentrepreneurshipondernemerschaptrainingbusiness coachingexecutivecoachingnlpneuro-semanticsbusiness developmentmanagementburn outcoachinglife coaching
Wassili is nu beschikbaar
teamworkleadershipevaluationmotivationcareerfitnesschemistrysciencecalculusenglish
Michael is nu beschikbaar
leadershipleadershiporganizationgoal settingmarketingsalesseosefitnessbaseballhockeylacrossevolleyballweightliftingenglish
Gavin is nu beschikbaar
teamworkleadershipcoachingcoachdevelopmenttalent developmentreorganisation planrestructure planbeing your own bosseffectivenessidea developmentkpiperformanceinprovementleadership developmentimprovement
Kali is nu beschikbaar
leadershipteam buildingteamworkleadershipentrepreneurshipgmailcoachingoperationsemaildevelopmentplanninggooglewordshopify #ecommercepassive income
Hannah is nu beschikbaar
leadershipteam buildingentrepreneurshipretailoperationsreengineeringappleretailiossportwatchessporthorlogesfitbitrosmalen's-hertogenboschmergozzo
Marco is nu beschikbaar
team buildingpassive incomemarketing and communicationcommunicationmarketingcontent marketing
Dionyos is beschikbaar
maar momenteel niet online
leadershipaccountmanagementplanningfinancialmarketing and communicationproblem solverberlincomputer hardwarecomputer setupcomputer gamesasian foodbakingmexicaneuropejapanese food
Mason is beschikbaar
maar momenteel niet online
team buildingstrategydevelopmentrecordingmusic producertrumpetproductionartist brandingfoodmusic industrymanagement frameworksenglishmusic
Jim is beschikbaar
maar momenteel niet online
team buildingictfinancialmarketing and communicationproductivityfinancial itappleiosandroidwindows 10marketingbusiness developmentsalescrminterim management
Rens is beschikbaar in 13 uur 25 minuten
leadershipteam buildingteamworkleadershipbusinessstartupsfocusbalancelife styleeffectivenessefficiencyproductivitya good personal conversationcommunicationpresentation skills
Kalpesh is offline
en zal beschikbaar zijn in 16 uur 25 min.
team coachingstrategyfilm productionfilmeisseishighgatehampsteadmuswell hillswiss cottagebelsize parkwestminstercamdenhampstead heathapple mac
Robin is offline
en zal beschikbaar zijn in 17 uur 25 min.
team buildingstartupsteprtechnical designprogram manager icttelinuxdatahaarlemhaarlkennermerland
Stijn is beschikbaar in 2 dagen 13 uur 25 minuten
leadershipstrategypeoplebusiness modelmarketingprbrand managementcontent marketingbrandingemail marketingcampaign managementviralssocial media marketingconversion optimizationhr
Karel is beschikbaar in 2 dagen 13 uur 25 minuten
leadershipentrepreneurshipbusiness planstartupsamsterdamrotterdamphotographypaintingpositiveminddevelopmentmindsetmarketingmanagementstartenglish
Viktória is offline
en zal beschikbaar zijn in: days dagen 13 uur 25 min.
leadershipinnovationbusinessmodelscopenhagencareeradvisecareerpersonal developmentbusiness developmentenglishdanishbulgarian
Kristina is beschikbaar in 2 dagen 13 uur 25 minuten
team coachinggroup dynamicsspiritual coachingspiritual healingmeditationtransformationmiracle healingpractitioner
Wim is beschikbaar in 2 dagen 13 uur 25 minuten
leadershipstrategyentrepreneurshipbusinessemailstartupsinnovationorganizationself confidencementalitywinninglettersstructureamsterdambucharest
Sam is nu beschikbaar
@lang('tours.cookie_time')
@lang('tours.only_use_mic_cam')
@lang('tours.set_cookies')
Inkomende oproep
Aan het bellen
blokkeer deze gebruiker
Directe oproep van
Wacht...
aan het bellen
Hmmm...
geen antwoord
Ze zijn bezet
€ 0,00 PM
Accepteer je de kosten voor dit geprek?
Ik ben The ONE
lader
Sorry, ik kan nu niet antwoorden, bel me over 5 minuten
Sorry, ik kan nu niet antwoorden, bel me over 5 minuten
Terugbelverzoek
Meer informatie over "terugbelverzoek" Minder informatie over "terugbelverzoek"